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交通银行苏州分行2023校园招聘
一、分行介绍部分
苏州，首批国家历史文化名城之一，有“人间天堂”美誉；国家高新技术产业基地，长三角州城市群重要的中心城市之一，“沪苏同城”开启新机遇。
交通银行苏州分行为交通银行总行直属分行，是交行重组后在国内首批开设的分支机构之一，是苏州市首家股份制商业银行；传承交行改革基因，率先打造科技金融，服务苏州区域经济发展；获评“中国（江苏）自由贸易试验区苏州片区2021年度‘制度创新最佳合作伙伴’”、“2021年度金融消费权益保护先进单位”；荣获“移动支付场景创新贡献奖”、“移动支付便民工程受理环境建设突出贡献奖”。交通银行苏州分行营业网点覆盖苏州大市，现有营业网点50个，员工总数逾1300人；正发挥总部优势，积极融入长三角区域一体化建设。
二、招聘职位介绍
（一）管理储备生
定位于培养苏州分行未来的中高级管理人员及业务型专家人才。入职后，进行为期两年的全方位培养和开发。根据成熟及完善的培养计划，以加速人才成长的方式，集中全行智力及资源优势，通过专项业务培训、轮岗工作实践、导师带教指导，提升业务综合素质及管理技能。培养期结束后，正式定岗。
（二）金融科技方向
定向分配到分行金融科技部相关岗位工作，主要负责系统应用开发、运行维护、数据分析等工作。
（三）营销方向
作为分行经营部门和职能管理部门的专业化人才储备。入职后安排基层岗位实践，一年后集中组织至主要业务管理部门短期轮岗。轮岗结束后根据岗位需求和个人表现，通过资质审核和双选竞聘后可进入相应岗位工作。
（四）营运方向
定向分配到支行营运业务岗位工作，作为支行客户经理、营运管理人员梯队储备。
具体职位描述详见官网。
三、招聘要求
（一）教育部认可的国内统招或海外院校应届本科及以上学历和学位；
（二）金融科技类（如软件开发、数据分析、金融工程、智能科技、电子信息等）、经管法律类专业优先；
（三）大学英语四级及以上水平，主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；
（四）品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；
（五）具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行等相关资格证书者优先；
（六）身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为；符合交通银行履职回避及招录回避等规定。
四、招聘流程及投递方式
（一）招聘流程
简历投递时间：即日起至2022年10月16日
校招选才、面试评估、发送offer：9-11月
（二）投递方式
1.网申地址：https://job.bankcomm.com，点击“校园招聘”-“机构列表”-“苏州分行”。
2.手机投递：关注“交通银行微招聘”公众号，点击“关于招聘”-“校园招聘”-“华东地区”-“苏州分行”。
http://lilacbbs.com/att.php?s.83.61774.209.jpg
（苏州分行↑）
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