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2021南京理工大学紫金学院招聘92人考试公告-江苏人事考试网

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南京理工大学紫金学院公开招聘人员公告南京理工大学紫金学院成立于1999年,2004年经国家教育部批准改制为本科层次的独立学院,由南京理工大学联合社会力量举办。因专业建设和人才培养需要,现面向社会公开招聘人才若干,现将有关事项公告如下。一、应聘基本条件1.拥护党的路线、方针、政策,热爱祖国,热爱教育事业,遵纪守法。2.有较强的事业心和责任感,有良好的职业道德,有创新意识和潜力,身心健康,讲诚信,能胜任本职工作。3.具备岗位要求的专业知识、学术研究能力和其他资格条件。4.应聘者均须有与所需专业相对应的国家认可的学历学位。5.辅导员根据个人专业背景和工作需要承担相关课程的教学工作;专任教师根据工作需要承担辅导员、班主任等相关工作。二、招聘岗位及条件招聘岗位信息及具体要求详见附件1。三、聘用人员性质及相关待遇1.聘用人员性质为人事代理。2.聘用人员按照我校有关规定享受工资福利等待遇。3.入选学校聚智高端人才项目人员按照《南京理工大学紫金学院聚智高端人才聘用与管理办法(试行)》有关规定执行,根据入选人才层次享受年薪标准20万元——40万元不等。4.聘用人员住房如有困难,学校可帮助安排教师公寓。四、应聘程序1.报名:应聘人员登陆https://ding.cjfx.cn/f/js4bjelc,或扫描二维码,在线填写报名表。温馨提示:报名信息每人只可提交一次,且提交后无法修改。请应聘者务必将所有信息核实清楚并准备好相关证明材料后再填写。2.审核:党政办人事管理科根据岗位要求对应聘者进行资格审查,通过初审的应聘人员将通过邮件或者短信通知到本人。未通过资格审核者,不再另行通知。3.考核:考核分为心理测评、试讲(辅导员招聘采用笔试)和面试三部分:心理测试采用上机测试的方式,结果供面试考核小组参考;试讲主要考察教学水平和教学能力;面试主要考察教育教学相关知识以及综合能力。学校根据考核结果择优确定拟聘人员。4.录用:拟聘人员需在二级甲等以上等级的医院进行体检,体检合格,学校将与拟聘人员签订劳动合同,办理相关手续。五、报名时间高层次人才即日起至2021年12月31日,其他岗位即日起至2021年5月15日。六、注意事项1.应聘人员需携带身份证、毕业证(本科起)、学位证(学士学位起)以及简历中提到的相关资格和奖励证书原件等材料,面试时提交评委核查。2.应聘者须按要求填写报名表,内容不全或与要求不符的,不予受理。凡有弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格。七、招聘咨询学校网址:http://zj.njust.edu.cn/学校地址:江苏省南京市仙林大学城文澜路89号人事管理科咨询电话:025-85786100 连老师附件1:南京理工大学紫金学院2021年春季岗位招聘计划汇总表(第二批)南京理工大学紫金学院2021年4月15日微信后台回复教师获取公告附件


来源:江苏人事考试网
编辑投稿:小蓝(微信号njxiaonan)
审核:盐水鸭
广告合作:咔咔(微信号vic-1002)
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