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深圳市南山区2022年博士选聘公告

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发表于 2022-12-20 12:54:42 | 显示全部楼层 |阅读模式
深圳市南山区2022年博士选聘公告


为贯彻落实党的二十大报告提出的“建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍”,推动南山区加快建成世界级创新型滨海中心城区,根据《深圳市事业单位公开招聘工作人员办法》(深人社规〔2019〕9号)文件精神,现面向全国选聘8名博士研究生,有关事项公告如下:
  一、选聘对象及岗位
  (一)选聘对象
  2020年1月1日至2023年6月30日期间,毕业于国内外普通高等院校的优秀博士研究生(非在职)(如因疫情影响延迟毕业的,原则上应在2023年12月31日前取得相应毕业证书、学位证书)。
  (二)选聘岗位
共选聘博士研究生8名,具体岗位参见《深圳市南山区2022年博士选聘岗位表》。

  二、选聘资格条件
  (一)具有中华人民共和国国籍,具有良好的政治素质和政治立场、政治态度,在校成绩优良,发展潜质较好,作风扎实,诚实守信,具有岗位所需的专业素养、专业能力、专业精神;身心健康,具有正常履行岗位职责的身体条件;
  (二)年龄在35周岁以下(即1986年12月16日以后出生),特别优秀的年龄可适当放宽;
  (三)具有高级职称或具有相关党政事业单位等工作经历者优先考虑;
  (四)有下列情形之一的人员,不予接受报考:
  1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
  2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;
  3.曾受党纪政务处分的;
  4.被依法列为失信联合惩戒对象的;
  5.法律、法规规定的其他情形。
  三、选聘程序
  (一)报名
  1.报名时间:2022年12月19日上午9:00至2023年1月6日下午18:00。单个岗位报名人数与拟聘人数低于6:1的比例,可适当延长该岗位报名时间。
  2.报名方式:本次选聘只接受网上报名,报名网站为https://nsbs.zhaopin.com/
  3.报名咨询电话:0755-26060305,咨询时间为工作日上午9:00-12:00,下午14:00-18:00。
  报名系统技术支持电话:陈先生:13316525497,蒋女士13612878917。
  4.注意事项:每人限报1个岗位,报名时,系统默认考生允许南山区博士选聘工作领导小组视情况进行岗位调剂。考生如不接受岗位调剂,报名时须主动勾选有关选项。
  (二)资格初审
  报名结束后,由南山区博士选聘工作领导小组根据选聘岗位要求对报名人员的资格条件进行审核,一般按照不低于1:20的比例择优确定参加线上面谈人员。请考生进入报名系统自行查询是否进入线上面谈环节,线上面谈时间将提前一周通过短信形式通知。
  (三)线上面谈和人才测试
  南山区博士选聘工作领导小组组织考官与考生进行线上面谈,按照拟聘人数1:10的比例确定现场面谈人员名单,并组织进入线上面谈环节的考生进行人才管理专业测试(DISC测试),作为安排定向实习部门及岗位的重要参考。
  (四)现场面谈
  现场面谈在深圳进行,具体时间、地点及方式视疫情防控形势确定,另行通知,请考生及时关注报名网站https://nsbs.zhaopin.com/有关公告。取得资格的考生请在规定时间内,携带身份证、学历学位证书(或就业推荐表)到指定地点参加现场面谈。
  (五)确定实习人选
  综合线上面谈、人才测试和现场面谈情况,在征求相关部门意见的基础上,由南山区博士选聘工作领导小组等额研究确定拟选聘实习人选。
  (六)函调征求意见
  对拟实习人选的政治表现、资格条件、廉洁自律情况等进行函调,并进行公示,发现有影响实习问题的,取消资格,依次递补。
  (七)签订实习协议
  拟选聘实习人员报到后1个月内,签订为期一年的实习协议,办理相关手续。
  四、管理方式和有关待遇
  (一)遴选引进培养机制
  选聘博士统一聘任为南山区委深化改革专员(简称“深改专员”),经短期集中培训后,安排到对口部门负责1个重点改革项目、跟进1个重大专项任务、协同开展多项日常工作,并完成1篇《南山决策参考》文稿,期间将安排相关职能部门领导担任辅导员。
  实习期满后,按照选聘博士的工作表现、个人意愿等确定去向:
  1.对表现较好,经单位及本人协商一致的,选聘到区属事业单位八级职员管理岗位或中级专业技术类岗位;对表现特别优秀、本人愿意留任者,选聘到区属事业单位七级职员管理岗位。
  2.对表现优秀、达到组织考核要求、但本人不愿意进入区属事业单位者,可考虑推荐到辖区企业或相关研究机构;
  3.达不到组织考核要求的,自动解除劳务合同。
  (二)有关待遇
  1.选聘博士来深实习期间,每人每月实发综合补贴11000元,并由第三方机构为其购买社保、公积金;
  2.实习期间,统一为选聘博士提供周转房,配齐家私电器,实习结束后一周内予以退还;
  3.实习期满后正式选聘为事业单位职员者,在深无住房的,按同等条件在职干部优先予以住房保障。其子女入托、入学等按市相关条例执行;
  4.符合我市有关人才政策条件的,我区将积极协助落实人才工作相关政策待遇。
  五、其他事项
  (一)在招聘组织实施过程中,如疫情防控要求发生变化,将按照疫情防控最新要求落实防疫措施,必要时将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整,并及时在有关网站发布公告,请广大报考人员理解、支持和配合。
  (二)异地参加现场面谈的考生,凭票报销汽车、高铁二等座或机票经济舱(机票报销最高额度为全价票的七折,且最高不超过3000元)的往返交通费。
  (三)考生应诚信报考,如实填报信息、提供有关证明材料。资格审查贯穿选聘全过程,凡弄虚作假或审查发现资格不符的,取消聘用资格。
  (四)本公告所指日期或数字均包含本数。
  (五)经本次选聘录用至南山区事业单位的,在本区最低服务年限为3年。
  (六)本公告未尽事宜,由中共深圳市南山区委组织部负责解释。



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